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Message du directeur des Missions de paix internationales

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Revue Biennale 2006-2008

Table des matières

Douglas Coates, surintendantAu cours des dernières années, le monde des missions de paix internationales a considérablement évolué, amenant la Sous-direction du maintien de la paix internationale à changer de nom pour devenir la Sous-direction des missions de paix internationales (SDMPI).

Ce nom reflète le changement qui s’est opéré dans le rôle de la police, lequel est passé du maintien de la paix traditionnel (rôle de surveillance et d’observation) à un autre bien plus large. Il reflète aussi l’élargissement de notre collaboration puisque, outre que l’ONU, nous participons désormais à des missions avec des organismes multilatéraux ou directement avec certains pays dans le cadre d’accords bilatéraux.
 
Depuis la dernière revue, le Programme de missions internationales des policiers affectés au maintien de la paix (PMIPMP) a été doté d’un financement permanent. En même temps, le cadre stratégique du programme, c’est-à-dire l’Arrangement sur la police civile au Canada (APCC), a été remanié en profondeur.

En vertu du nouvel APCC, la SDMPI est chargée de gérer le déploiement de 200 policiers par année et de constituer un bassin allant jusqu’à 600 candidats présélectionnés, ce qui devrait permettre au Canada de mieux répondre aux demandes d’assistance policière qui lui parviennent de l’étranger.
 
En septembre 2007, les signataires de l’APCC ont élaboré une orientation stratégique (p.10). Le nouvel énoncé de mission, « Collectivité policière canadienne... travailler ensemble pour bâtir un monde plus sécuritaire » témoigne de l’engagement de la GRC à conclure des partenariats efficaces avec des organisations policières et gouvernementales au pays.
 
Selon une récente analyse, le Canada pourrait être appelé, au cours des cinq prochaines années, à déployer jusqu’à 500 policiers par année dans des missions de paix internationales. La SDMPI a amorcé la mise en oeuvre de stratégies pluriannuelles de communication et de ressources humaines afin de répondre à cette demande croissante et de sensibiliser au rôle important de la police canadienne dans la construction d’un monde plus sécuritaire, au pays comme à l’étranger.
 
Si certains aspects du programme ont changé, d’autres sont demeurés les mêmes. Prendre part à une mission constitue toujours une formidable occasion pour les policiers, mais pas seulement pour eux. À l’issue de celle-ci, les corps policiers participants et les communautés qu’ils servent récupèrent un policier avec de meilleures compétences en matière d’organisation, de leadership, et de résolution de problèmes. En développant la capacité policière à l’étranger, nous aidons aussi notre pays puisque nous luttons ainsi de manière proactive contre la criminalité à sa source, c’est-à-dire avant même qu’elle n’atteigne nos communautés.

Pour finir, j’aimerais remercier chaleureusement les femmes et les hommes qui participent aux missions de paix. Je suis extrêmement fier du leadership dont ont fait preuve les policiers canadiens au service de la paix dans le monde. Ce programme ne pourrait exister sans leur dévouement et leur sacrifice, et sans le soutien de leur famille. J’aimerais également souligner les efforts de nos partenaires policiers et gouvernementaux canadiens pour assurer le succès de ce programme, ainsi que le travail infatigable du personnel de la SDMPI à Ottawa.
 
Je me réjouis de votre appui continu alors que nous nous apprêtons à célébrer, en 2009, les 20 années de participation de la police canadienne aux missions de paix internationales.

Douglas Coates, surintendant

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